Virtuelles Lebenswerk von Heinrich Keßler, Appenweier, Appenweier
Kontext: Historie des Lebenswerkes

Chronologie 1988-2002: Unternehmensentwicklung. Organisationslernen.

Schwerpunkt: Unternehmensentwicklung.

Die Herausforderungen ergaben sich aus den Anforderungen, die Organisationseinheiten innerhalb eines Unternehmens wie "Unternehmen im Unternehmen" zu gestalten und zusammenarbeiten zu lassen. Als Eingang diente die Zentrale des Bildungswesens, deren Klientel die Vorbereitungen und letztlich auch die Realisation für das interne Unternehmertum zu treffen hatten.

Erfahren, entwickelt und mitgestaltet wurden auch die Gültigkeit und Grenzen von Werten, die beibehalten, übernommen, entwickelt und gelebt werden können (dürfen, sollen, müssen).